Transition

ATLAYS INTERIM MANAGEMENT

L'offre de management
de transition d'Atlays

Nos managers de transition vous permettent d’opérer une transformation majeure de votre entreprise, de répondre à une situation critique ou de faire face à une rupture managériale sur un poste clé. Pour mener à bien ces missions, Atlays met à votre disposition des Directeurs expérimentés pour chacune des fonctions clés de l’entreprise.

Contactez-nous

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01 44 25 24 71

Transition​

ATLAYS INTERIM MANAGEMENT​

L'offre de management
de transition d'Atlays​

Nos managers de transition vous permettent d’opérer une transformation majeure de votre entreprise, de répondre à une situation critique ou de faire face à une rupture managériale sur un poste clé. Pour mener à bien ces missions, Atlays met à votre disposition des Directeurs expérimentés pour chacune des fonctions clés de l’entreprise.

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Quels sont vos enjeux de transition ?

Nos expertises

L’expérience apportée par nos interventions en équipe nous confère une vision transversale des enjeux rencontrés par les dirigeants et/ou les actionnaires, ainsi que des plans d’actions qui en découlent.
Découvrez ici notre vision et le cadre de nos interventions pour chacune de ces expertises.

Pourquoi Atlays ?

Un expert de confiance pour répondre à votre enjeu exceptionnel, en toute flexibilité, sans engagement.

L'expérience
des situations de crise

L’expérience cumulée et mutualisée de l’équipe Atlays dans l’accompagnement des PME/ETI inclut des situations de crise de tout ordre (gouvernance, finance, management, marketing, RH…) affrontées avec succès aux côtés des dirigeants, des actionnaires, des équipes et toutes les parties prenantes.

Souplesse
et transparence

Durée, rythme, c’est vous qui définissez et modulez le niveau d’intensité de notre intervention selon vos besoins et ceux de vos équipes. De même, vous pouvez y mettre fin à n’importe quel moment : il n’y pas d’engagement de durée ni de forfait mensuel chez Atlays.

Des directeurs
de haut niveau

Atlays, créateur de la Direction à temps partagé, a accompagné plus de 600 entreprises de toutes tailles et de tous secteurs avec succès. Nos directeurs y ont tenu les fonctions de DAF, directeur général, DRH, directeur marketing ou directeur commercial, et ont participé à de nombreux conseils d’administration.

7 expertises de direction

La garantie d’une vision transversale de l’entreprise

Depuis 2002 aux côtés des PME

Atlays a créé le métier de direction à temps partagé

Interventions sur 15 secteurs d'activité

Consultez nos références pour en savoir plus

7 expertises de direction

La garantie d’une vision transversale de l’entreprise

Depuis 2002 aux côtés des PME

Atlays a créé le métier de direction à temps partagé

Interventions sur 15 secteurs d'activité

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Nous avons notamment assumé

icone intervention
Direction générale de transition d'une société de la FrenchTech, suite à une démission du dirigeant en place.
icone intervention
Direction des ressources humaines de transition pour une société de logiciel dans le secteur de la Big Pharma.
icone intervention
Direction générale de transition pour un e-commerçant dans un contexte de crise.
icone intervention
Direction financière de transition pour ETI de l'industrie l'agro-alimentaire dans un contexte de LBO.

Si vous êtes

Un fonds d’investissement

Sécurisez vos investissements en faisant face rapidement aux situations exceptionnelles rencontrées par vos participations, que ce soit pour continuer à suivre leurs performances ou les aider à passer un cap stratégique. Bénéficiez d’une ressource opérationnelle, expérimentée et complètement flexible pour faire avancer vos participations.

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Stéphane Fay

Une entreprise commerciale

Vous devez faire face au départ d’une personne clé ou affronter une situation de crise ? Vous êtes confronté à une situation exceptionnelle qui nécessite une transformation ou une optimisation significative de votre société ?
Bénéficiez des compétences de haut niveau d’Atlays, sans engagement et en toute transparence budgétaire.

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Frédéric Rensonnet

Une équipe de managers expérimentés

Atlays n’est pas une plateforme pour consultants indépendants mais une équipe de 30 managers et directeurs permanents, construite solidement au cours des 20 dernières années. Tous nos directeurs ont été dirigeants ou membres de comité de direction.

15 ans d’expérience dans des Directions des Ressources Humaines et des fonctions opérationnelles

Lhote

Fanny Lhote

Senior Director
gris thierry petit
30 ans d’expertise en restructuring, procédures collectives et amiables, retournement d’entreprise et gestion de crise.

Viquerat

Thierry Viquerat

Managing Director
15 ans d’accompagnement des dirigeants d’entreprise en direction marketing et direction RSE.

Luspot

David Luspot

Managing Director
16 ans d’expérience en Finance au service des sociétés en croissance ou en difficultés.

Taillandier

Tony Taillandier

Managing Director
Plus de 30 entreprises accompagnées comme DAF depuis 2016, expert des sujets transactionnels et de restructuration

Gasné

Vincent Gasné

Managing Director
30 ans d’expérience dans le domaine des RH : DRH à temps partagé, Conseil RH, accompagnement de managers, formateur.

Guédon

Emmanuel Guédon

Managing Director
Fondateur et dirigeant d'Atlays depuis 2002.

Fay

Stéphane Fay

Président
Plus de 10 ans d’accompagnement de dirigeants d’entreprise, experte en gestion des opérations et en gestion financière.

Atta

Reine Atta

Senior Director
15 ans d’accompagnement de dirigeants d’entreprise et une expertise financière au service des sociétés en croissance.

Pintaud

Aymeric Pintaud

Senior Director
27 ans d’expérience comme dirigeant d’entreprises industrielles ou de services, pour compte propre ou compte de tiers.

Rensonnet

Frédéric Rensonnet

Managing Director
Plus de 15 ans d’expérience en Direction Commerciale, spécialiste des ventes en business BtoB

Boisnet

Julien Boisnet

Managing Director
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